Image of Pengaruh kompensasi dan beban kerja terhadap kinerja Karyawan (studi pada PT. ASDP Indonesia Ferry Indonesia Cabang Merak)

Text

Pengaruh kompensasi dan beban kerja terhadap kinerja Karyawan (studi pada PT. ASDP Indonesia Ferry Indonesia Cabang Merak)

Dalam era persingan global, perusahaan dituntut memiliki sumber daya manusia yang berkinerja optimal melalui pengelolaan kompensasi dan beban kerja yang tepat.
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi dan beban kerja terhadap kinerja karyawan di PT ASDP Indonesia Ferry (Persero) Cabang Merak. Latar belakang penelitian ini didasari oleh pentingnya manajemen sumber daya manusia yang adil dan proporsional, khususnya pada aspek pemberian kompensasi dan penataan beban kerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif asosiatif kausal dengan pengumpulan data primer melalui kuesioner yang disebarkan kepada 108 karyawan yang terdiri dari staf operasional, administratif, dan awak kapal. Analisis data dilakukan dengan metode Partial Least Square (PLS). Hasil penelitian menunjukkan bahwa kompensasi belum mampu memberikan pengarh yang terhadap kinerja karyawan, sehingga perlu dilakukan evaluasi lebih lanjut terkait kesesuaian, keadilan, dan daya saing sistem kompensasi yang diterapkan. Sebaliknya, beban kerja terbukti memiliki pengaruh yang kuat terhadap kinerja karyawan, di mana distribusi tugas yang proporsional, target penyelesaian yang wajar, serta dukungan manajerial yang menadai terbukti mampu meningkatkan efektivitas dan produktivitas kerja. Secara umum, penelitian ini menegaskan bahwa upaya peningkatan kinerja tidak dapat hanya bergantung pada sistem kompensasi, melainkan harus ditopang oleh tata kelola beban kerja yang sistematis dan seimbang, serta didukung oleh faktor manajerial lainnya seperti motivasi, kepemimpinan, kepuasan kerja, lingkungan kerja, dan pelatihan. Temuan ini diharapkan dapat menjadi bahan evaluasi dan pertimbangan manajerial bagi ASDP Merak dalam menyusun kebijakan sumber daya manusia yang lebih komprehensif dan berkelanjutan.

Ketersediaan
SKR25/148SKR 25/148Prodi Manajemen (Ruang Skripsi & Tesis)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
SKR 25/148
Penerbit
Jakarta : Universitas Trilogi.,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
SKR
Tipe Isi
text
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Trilogi University--Management
ship--management
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar