Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh faktor psikologi dan kompetensi terhadap kinerja auditor dengan mkomitmen organisasional sebagai variabel intervening. Penelitian ini dilakukan …
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi terhadap Kinerja dengan Kompetensi sebagai variabel pemoderasi. Penelitian ini bertujuan untuk : (1) mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja p…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Captal Adequacy Ratio (CAR), Suku Bunga Dasar Kredit (SBDK), dan Dana Pihak Ketiga (DPK) terhadap Return on Assets (ROA) dengan Loan to Deposit Ra…
Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji dan menganalisis pengaruh konflik kerja dan pengembangan karir terhadap kinerja pegawai dengan stres kerja sebagai variabel intervening (Sekretariat Inspe…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh loan to deposit ratio, non performing loan, dan capital adequacy ratio terhadap return on assets dengan good corporate governance sebagai va…