PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS TRILOGI

  • Beranda
  • E-Library
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pustakawan
  • E-Resources
    Trilogi Free Journal Perpustakaan Nasional
      E-Resources Perpusnas Indonesia OneSearch
    Gale
      Business & Economic Science & Engineering Social & Humanities
  • Area Member
    Masuk Form Pengunjung
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
Image of Pengaruh Sistem Pengendalian Manajemen dan Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Karyawan Pada Koperasi Simpan Pinjam Credit Union Bina Seroja

Text

Pengaruh Sistem Pengendalian Manajemen dan Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Karyawan Pada Koperasi Simpan Pinjam Credit Union Bina Seroja

Ajeng Sabila Putri - Nama Orang - Pengarang Utama;

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh sistem pengendalian
manajemen dan kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan pada koperasi
simpan pinjam Credit Union Bina Seroja. Jenis data penelitian ini adalah penelitian kuantitatif.
Teknik pengambilan sampel yang diambil menggunakan sampling sensus yaitu sebanyak 32
karyawan dan untuk mengkonfirmasi hasil jawaban responden karyawan koperasi sehingga
memperkuat penelitian juga menambahkan responden anggota menggunakan sampling
insidental sebanyak 50 orang. Pengolahan data dalam penelitian ini menggunakan program
software SmartsPLS versi 3.2.9. Adapun hasil penelitian menunjukkan bahwa sistem
pengendalian manajemen berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dan
kepemimpinan transformasional berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan.
Hasil analisis koefisien determinasi (R2) menunjukkan bahwa nilai (R square) sebesar 0,60.
Dapat disimpulkan bahwa dalam penelitian ini besar pengaruh variabel sistem pengendalian
manajemen dan kepemimpinan transformasional terhadap kinerja karyawan yaitu 60%,
sedangkan 40% dipengaruhi variabel lain dan tidak terdapat pada penelitian ini.
Kata kunci: Sistem Pengendalian Manajemen; Kepemimpinan Transformasional; Kinerja
Karyawan.


Ketersediaan
AKU23/013AKU 23/013Prodi Akuntansi (Ruang Skripsi & Tesis)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
AKU 23/013
Penerbit
Jakarta : Universitas Trilogi., 2023
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
AKU
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Trilogi University--Accounting
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Lely Dahlia
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

PERPUSTAKAAN UNIVERSITAS TRILOGI
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Perpustakaan UNIVERSITAS TRILOGI merupakan Pusat Informasi dan sumber belajar yang mempunyai fungsi utamanya adalah menunjang pelaksanaan Tridharma Perguruan Tinggi yang meliputi pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat. 

1. Membantu terlaksananya pendidikan dan pengajaran yang menuju suatu keahlian professional 

2. Menyediakan koleksi yang memadai demi terlaksananya penelitian terapan 

3. Menjadikan koleksinya sebagai penunjang pelaksanaan pengabdian kepada masyarakat.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pencarian Spesifik