Text

Pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja yang dimediasi oleh Stres Kerja pada kru kapal Spb. Lampan

---

Kepuasan kerja adalah konsep kunci dalam manajemen sumber daya manusia yang mencerminkan perasaan positif karyawan terhadap pekerjaannya. Di lingkungan kerja maritim, kepuasan kru kapal sangat penting untuk memastikan operasional yang efisien dan keselamatan. Kru yang puas biasanya memiliki semangat kerja yang tinggi, produktivitas yang baik, dan komitmen yang kuat terhadap tugas mereka. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan analisis jalur melalui Smart-PLS versi 4 untuk Windows, dengan data yang dikumpulkan dari kru Kapal Spb. Lampan. Temuan menunjukkan bahwa kepemimpinan memengaruhi stres kerja, namun tidak langsung berdampak pada kepuasan kerja. Lingkungan kerja, di sisi lain, berdampak langsung terhadap kepuasan kerja dan juga memengaruhi stres kerja. Stres kerja berfungsi sebagai mediator dalam hubungan antara kepemimpinan, lingkungan kerja, dan kepuasan kerja. Temuan ini menekankan pentingnya perhatian terhadap faktor-faktor yang memengaruhi kepuasan kerja kru, terutama melalui perbaikan lingkungan kerja dan pengelolaan stres yang efektif. Strategi yang fokus pada kedua aspek ini dapat meningkatkan kesejahteraan kru, mendukung operasional yang lebih efisien, dan memastikan keselamatan di atas kapal.

---

Ketersediaan

TES24/071

TES 24/071

Prodi Magister Manajemen (Ruang Skripsi & Tesis)

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

TES 24/071

Penerbit

Jakarta : Universitas Trilogi., 2024

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

TES

Tipe Isi

text

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Trilogi University--Magister management
ship--management

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Aris

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar