Text

Pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja awak kapal dengan motivasi kerja sebagai pemediasi pada perusahaan pelayaran PT. Pintas Samudra

---

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja dengan motivasi kerja sebagai pemediasi,. Sumber data penelitian in menggunakan data primer yang dikumpulkan melalui kuesioner, langsung dari awak kapal melalui google form yang di share ke 33 awak kapal melalui Whats App (WA). Teknik analisis data menggunakan Path Analysis (Analisis Jalur). Hasil penelitian in menunjukkan bahwa: (1) Tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara gaya kepemimpinan terhadap motivasi kerja (2) Lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap motivasi kerja (3) Motivasi kerja memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja (4) Tidak terdapat pengaruh yang signifikan antara gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja (5) Motivasi kerja tidak memediasi hubungan antara gaya pemimpinan dengan kinerja (6) Motivasi kerja memediasi secata signifikan antara lingkungan kerja dengan kinerja. Temuan ini menandakan PT. Pitas Samudra yang beroperasi di rute Batam - Johor Bahru dapat meningkatkan lingkungan kerja lepas pantai dan efektivitas gaya kepemimpinan, yang pada akhimya akan berkontribusi pada peningkatan motivasi kerja dan kinerja awak kapal. Peningkatan ini diharapkan dapat mendukung kesuksesan jangka panjang perusahaan dalam industri maritim.

---

Ketersediaan

SKR25/051

SKR 25/051

Prodi Manajemen (Ruang Skripsi dan Tesis)

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

SKR 25/051

Penerbit

Jakarta : Universitas Trilogi., 2025

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

SKR

Tipe Isi

text

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

Management
Trilogi University--Management

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

Lambok Parulian Tampubolon

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar