Image of Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Non Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di Direktorat Finance dan Resource Management Trans 7

Text

Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Non Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di Direktorat Finance dan Resource Management Trans 7

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap kepuasan kerja karyawan, pengaruh lingkungan kerja non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan, dan pengaruh lingkungan kerja fisik dan non fisik secara simultan terhadap kepuasan kerja karyawan.
Penelitian ini menggunakan metode penelitian deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. lokasi penelitian yang dilakukan di PT Duta Visual Nusantara Tivi Tujuh (Trans 7) berlokasi di JL. Kapten Tendean Kav. 12-14 A, RT 2/RW 2, Mampang Prapatan, Kota Jakarta Selatan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 12790. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 159 orang karyawan di Direktorat FRM Trans 7 dimana teknik pengambilan sampelnya menggunakan sensus. Analisis data yang digunakan yaitu regresi linear berganda, uji validitas, uji reliabilitas, uji F, uji t dan uji koefisien determinasi (????2)
Hasil penelitian diperoleh bahwa tidak ada pengaruh lingkungan kerja fisik terhadap kepuasan kerja karyawan (????ℎ???????????????????? = 1.147 < ???????????????????????? = 1.975). Adanya pengaruh signifikan dan positif lingkungan kerja non fisik terhadap kepuasan kerja karyawan (????ℎ???????????????????? = 7.684 > ???????????????????????? = 1.975). Kemudian adanya pengaruh signifikan dan positif lingkungan kerja fisik dan non fisik secara simultan terhadap kepuasan kerja karyawan (????ℎ???????????????????? = 58.059 > ???????????????????????? = 3.05).

Ketersediaan
SKR19/008SKR 19/008Prodi Manajemen (Ruang Skripsi & Tesis)Tersedia
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
SKR 19/008
Penerbit
Jakarta : Universitas Trilogi.,
Deskripsi Fisik
-
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
SKR
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
Personnel Management
Trilogi University--Management
Info Detail Spesifik
-
Pernyataan Tanggungjawab
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar
Anda harus masuk sebelum memberikan komentar