Pengaruh Stress Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kepuasan Kerja Dengan …
Tujuan Penelitian ini adalah untuk meneliti bagaimana pengaruh stres kerja, komitmen organisasi, motivasi terhadap kepuasan kerja pada PT. Aditya Sarana Graha. Objek penelitian ini adalah karya…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/112
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Penghargaan Terhadap Kepuasan Kerja yang di Med…
Tujuan penelitian ini adalah untuk meneliti bagaimana pengaruh motivasi, lingkungan kerja fisik, penghargaan terhadap kepuasan kerja pada SMK Cyber Media. Objek penelitian adalah karyawan denga…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/089
Pengaruh Kepuasan Kerja Motivasi Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Disiplin…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepuasan Kerja, motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap Disiplin Kerja di PT XYZ. Variabel independen (eksogen) yang digunakan dalam peneli…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/081
Pengaruh Kualitas Produk Kualitas Pelayanan dan Harga Terhadap Kepuasan Konsu…
This study aims to determine the effect of product quality, service quality, and price on customer satisfaction at Sushi Tei restaurants in Jabodetabek. The sampling technique in this study use…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/063
Pengaruh Personal Selling Iklan, Publisitas, dan Promosi Penjualan Terhadap B…
Ekuitas merek merupakan nilai tambah bagi suatu merek yang diberikan pada produk dan jasa. Hal itu dapat tercermin dari cara berpikir konsumen dalam hubungannya dengan suatu merek. Untuk mencap…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/058
Pengaruh Budaya Organisasi terhadap Produktivitas Karyawan Bagian Service DEn…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh budaya organisasi terhadap produktivitas karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabel moderasi. Penelitian dilakukan terhadap 57 karyawan bagian S…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/024
Pengaruh Motivasi, Kompensasi, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan…
Penelitian in di latar belakangi oleh keadaan tentang pengaruh dari motivasi, kompensasi, dan lingkungan keria untuk menciptakan dan meningkatkan kinerja karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untu…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/025
Pengaruh Persepsi Kompensasi, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap K…
Penelitian in bertujuan untuk mengetahui pengaruh persepsi kompensasi, motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja PT. Asuransi BRILife ditengah pandemi Covid 19. Variabel independ…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/004
Pengaruh Marketing Mix Terhadap Kepuasan Pelanggan Handphone Xiaomi Indonesia
Kepuasan pelanggan sangat diperlukan bagi kesukesan suatu bisnis, karena semakin puas pelanggan tersebut berarti kualitas 4p yang dirumuskan ole perusahaan semakin tepat sasaran. Penelitian ini be…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/002
Pengaruh Kepemimpinan, Disiplin dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai N…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan bagaimana pengaruh Kepemimpinan, Disiplin Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai Negri Sipil Dinas Sosial Provinsi DKI Jakarta.…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 18/002
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah