Pengaruh emotional intelligence, self efficacy dan komitmen organisasional te…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Emotional Intelligence, Self Efficacy dan Komitmen Organisasional terhadap kinerja Studi pada Pekerja Generasi Z di DKI Jakarta. Dengan menggunaka…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 25/002
Pengaruh distribusi, harga dan produk terhadap kepuasan konsumen The Coffeebr…
Penelitian ini dimaksudkan untuk memahami pengaruh distribusi, harga dan produk terhadap kepuasan konsumen the coffeebrins Jakarta Selatan. Sampel dalam penelitian ini merupakan subjek penelitian y…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 25/005
Pengaruh penilaian kinerja, displin kerja dan kompesansi terhadap kinerja kar…
Penelitiaan ini merupakan penelitian kuantitatif yang bertujuan untuk untuk mengetahui pengaruh penilaian kinerja, disiplin kerja, dan kompensasi terhadap kinerja karyawan. Populasi dalam penelitia…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 25/044
Faktor pengaruh stres kerja, lingkungan kerja, motivasi terhadap kinerja kary…
Generasi Z adalah kelompok pekerja baru yang menawarkan potensi istimewa, khususnya dalam hal adaptasi terhadap teknologi digital. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dampak stres kerja, li…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/049
Pengaruh kualitas produk, harga dan lokasi terhadap loyalitas konsumen pada p…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kualitas produk, harga, dan lokasi terhadap loyalitas konsumen pada produk sepatu dengan merek Damelia di toko Melstore di Depok. Dengan menggun…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/052
Pengaruh kepercayaan, kualitas pelayanan, harga, dan kepuasan terhadap loyali…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Kepercayaan, Kualitas Pelayanan, Harga, dan Kepuasan Pelanggan Terhadap Loyalitas Pelanggan Studi Kasus Pada PT Biantara Jaya Service di Jakarta. …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/054
Pengaruh lingkungan kerja, motivasi kerja dan stres terhadap kinerja karyawan…
Tujuan pada penelitian ini adalah untuk meneliti bagaimana pengaruh lingkungan kerja, motivasi kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan PT Indomarco Prismatama (Indomaret) Wilayah DKI Jakart…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/068
Pengaruh motivasi dan stres terhadap keputusan kerja yang dimediasi oleh kine…
Kepuasan kerja merupakan hasil akhir untuk mengetahui kualitas kerja karyawan. Hal ini didasari oleh banyaknya karakteristik dalam pekerjaan yang mengakibatkan tingkat perasaan dan emosi terbentuk.…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/076
Pengaruh budaya organisasi, lingkungan kerja, dan kompensasi terhadap kepuasa…
Tujuan penelitian ini adalah untuk meneliti bagaimana pengaruh Budaya organisasi, Lingkungan kerja, dan kompensasi terhadap kepuasan kerja pada PT. Sarimelati Kencana Tbk. Objek penelitian ini adal…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/077
Pengaruh kualitas pelayanan, harga dan citra merek terhadap kepuasan pembelia…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh kualitas pelayanan, harga dan citra merek terhadap keputusan pembelian polis asuransi di Asuransi Takaful Keluarga. Penelitian ini…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/086
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah