Pengaruh Pengawasan K3 dan Penerapan Manajemen K3 terhadap Kecelakaan Kerja d…
Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) memiliki peran krusial dalam mencegah risiko kecelakaan kerja seperti ledakan, kebakaran, dan penyakit akibat kerja. Namun, data menunjukkan terdapat 142 kasus …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/067
Pengaruh Kepemimpinan dan Budaya Organisasi terhadap Kepuasan Kerja yang dime…
Kepuasan kerja adalah konsep krusial dalam manajemen sumber daya manusia yang mencerminkan perasaan positif atau negatif karyawan terhadap pekerjaan mereka Kepuasan ini merupakan faktor penting dal…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/079
Pengaruh beban kerja, Kepuasan Kerja, dan Dukungan Organisasi terhadap kinerj…
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh beban kerja, kepuasan kerja, dan dukungan organisasi terhadap kinerja auditor dengan mediast kesejahteraan psikologis (psychological well-being)…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/084
Pengaruh gaya kepemimpinan pemimpin dari generasi x terhadap kinerja karyawan…
"Dalam industri pengiriman, karyawan darat memegang peran penting dalam memastikan kelancaran operasional perusahaan. Mereka bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek logistik, termasuk peng…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/103
Pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja crew kapal d…
Penelitian ini mengeksplorasi pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap kinerja crew kapal di PT. Humolco Trans., Inc., dengan mediasi kemampuan komunikasi. Data dari laporan tahunan…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/112
Pengaruh budaya organisasi dan disiplin kerja terhadap motivasi kerja serta d…
Penelitian ini menganalisis pengaruh budaya organisasi, disiplin kerja, dan motivasi kerja terhadap kinerja crew, dengan motivasi kerja sebagai variabel mediasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/113
Pengaruh insentif, komunikasi dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan…
Penelitian ini bermula dari sudah terdapat banyaknya ilmu pengetahuan dan teknologi yang membuat perusahaan berkeinginan memiliki sumber daya manusia yang berkualitas sehingga memiliki hal yang men…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/048
Peran pelatihan, kompensasi, dan motivasi terhadap kinerja karyawan lembaga s…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa pengaruh dari pelatihan, kompensasi dan motivasi yang diterima oleh karyawan terhadap kinerja dari karyawan di Lembaga Studi dan Advokasi M…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 24/081
Pengaruh lingkungan fisik, faktor psikologi dan kelelahan kerja terhadap kine…
Kinerja auditor merupakan salah satu faktor penting dalam pencapaian tujuan organisasi. Kinerja auditor dapat dipengaruhi oleh berbagai faktor, salah satunya adalah stres kerja. Stres kerja dapat …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/040
Analisis pengaruh gaya kepemimpinan dan komunikasi terhadap kinerja pegawai d…
Perpustakaan Nasional Republik Indonesia memiliki peran strategis dalam pengelolaan perpustakaan nasional, mencakup pengkajian kebijakan, pembinaan perpustakaan di seluruh Indonesia. Aspek sumber d…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- TES 24/033
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah