Pengaruh Disiplin dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Asuransi Al…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan di PT Asuransi Allianz Life Indonesia yang kantornya terletak di Jalan HR Rasuna Said Kuning…

Pengaruh SUrat Teguran,Surat Tagihan Pajak, Dan Surat Permintaan Penjelasan D…

Penerimaan perpajakan secara nasional dalam beberapa tahun terakhir tidak mencapai target yang ditetapkan. Unit kerja yang terdepan dalam melaksanakan tugas menghimpun penerimaan pajak adalah K…

Pengaruh Kepemimpinan, Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawa…

Penelitian ini betujuan untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Asuransi Intra Asia. Data diolah menggunakan analisa outer model dan i…

The essentials of negotiation.

Edisi

-

ISBN/ISSN

1-59139-574-7

Deskripsi Fisik

xvii, 351p.; 24cm.

Judul Seri

Business Literacy For Hr Professionals

No. Panggil

REF 658.3 ESS

How to measure human resources management

Edisi

-

ISBN/ISSN

0-07-021131-0

Deskripsi Fisik

xvi, 237 p. ; 22 cm (PB)

Judul Seri

-

No. Panggil

658.3 FIT h

Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kas…

Penelitian ini menguji pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Pengumpulan data dilakukan dengan metode kuesioner yang berisi daftar pernyataan mengenai setiap variabel …

Analisis Hubungan Beban Kerja Lingkungan Kerja Terhadap Stress Pegawai Yang D…

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh bean kerja, lingkungan kerja terhadap stress kerja yang dimediasi oleh konflik kerja secara parsial dan simultan pada PT.Blin…

Analisa Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Audito…

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kecerdasan emosional dan beban kerja terhadap kinerja auditor dengan pemediasi kepuasan kerja. Penelitian ini dilakukan pada Inspektorat Jen…

Pengaruh Kepemimpinan, Pelatihan dan Lingkungan Kerja Terhadp Kinerja Dengan …

Pentingnya peran sumber daya manusia dalam kompetisi baik jangka pendek maupun jangka panjang dalam suatu organisasi harus memiliki milai lebih dibandingkan dengan organisasi lainnya. Nilai lebih y…

Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Str…

Penelitian in bertujuan untuk mengetahui pengaruh antara variabel gaya kepemimpinan dan motivasi melalui stres kerja sebagai variabel intervening. Penelitian ini menggunakan data primer dengan meny…