Pengaruh Disiplin Kerja, Kompensasi Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kiner…
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja, kompensasi kerja, lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai. Jenis penelitian ini adalah kuantitatif. Sumber data penelit…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/117
Analisis Proses Bisnis Operasional KSO Terminal Petikemas Koja
Operasional bongkar-muat di IPK Koja, dan untuk mengetahut penyelesaian atas masalah yang muncul di dalam operasional bongkar-muat di TPK Koja. Penelitian in menggunakan metode penelitian deskripti…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 23/115
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Insentuf Terhadap Kepuasan Kerja dengan Motivas…
Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh lingkungan kerja dan insentif terhadap kepuasan kerja serta motivasi karyawan di PT. Putra Mandiri Jembar. Metode kuantitatif digunakan dengan pende…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 23/114
Pengaruh Kesempatan Promosi, Pelatihan, Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Ter…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana variabel kesempatan promosi, pelatihan, kepemimpinan dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan pada Gudang Titipaja P…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 21/152
Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Exp…
Pemberian kompensasi yang tepat waktu dapat menccegah karyawan keluar meninggalkan perusahaan. Kompensasi yang tepat waktu yaitu, kompensasi yang diberikan perusahaan sesuai dengan yang ditentu…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 21/060
Pengaruh Kompensasi dan Kompetensi terhadap Organizational Citizenship Behavi…
ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh kompensasi dan kompetensi terhadap organizational citizenshihp behavior melalui motivasi. Penelitian ini menggunakan teknik…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 22/068
Pengaruh Safety Management Dan Kepentingan Komersial Terhadap Pengambilan Kep…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah Manajemen dan faktor Manajemen keselamatan dan kepentingan komersil dapat memberikan pengaruh terhadap pengembalian keputusan nahkoda saat menja…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 23/066
Elastisitas Tenaga Kerja di Sektor Transportasi Di Privinsi Jawa Barat
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh jumlah penduduk usia kerja dan armada angkutan terhadap penyerapan tenaga kerja angkutan di sektor transportasi Jawa Barat. …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 23/067
Strategi Pembinaan Personil Untuk Meningkatkan Kualitas Tugas Jaga di Atas Ka…
Mualim jaga memiliki peran penting dalam mengolah gerak kapal pada sat berlayar untuk menghindari hal-hal yang tidak dinginkan untuk menghindari bahaya-bahaya tubrukan. Perumusan masalah yang diamb…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 23/070
Pengaruh Kepemimpinan dan Komunikasi Terhadap Kepuasan Kerja karyawan Dengan …
Tujuan penelitian ini adalah untuk meneliti bagaimana pengaruh kepemimpinan, komunikasi, motivasi kerja terhadap kepuasan kerja pada Kementerian Perindustrian. Obejek penelitian ini adalah kary…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- SKR 23/047
Karya Umum 
Filsafat 
Agama 
Ilmu-ilmu Sosial 
Bahasa 
Ilmu-ilmu Murni 
Ilmu-ilmu Terapan 
Kesenian, Hiburan, dan Olahraga 
Kesusastraan 
Geografi dan Sejarah